10 የችርቻሮ መደብሮች ስልጠናዎች (ስብሰባዎች)

ስብሰባዎችዎን እንደ ባለቤት አድርገው የሚሰጡትን ኢንቨስትመንት ዋጋ ይኑረው

ሊታሰብበት የሚገባው በጣም አስፈላጊው ነገር በስብሰባ እና በስልጠና መካከል ልዩነት ነው. በስብሰባዎች ላይ የተጣበቅህን አትለፍ. ስብሰባዎች ለመግባባት የተዘጋጁ ናቸው. ይልቁንም የስልጠና ክፍለ ጊዜ ያዙ. ስልጠና የሰራተኛዎ የባህርይ ለውጥ ላይ ያተኩራል. ስብሰባዎች በአመለካከት ለውጥ ላይ ያተኩራሉ. ይህንን አስታውሱ, የሰራተኞችን የባህርይ ለውጥ ሳያደርጉ ስልጠና እንደ መጀመሪያው ጊዜ እንደበሽታ ተከፍቷል.

ስለዚህ በዚህ ርዕስ ውስጥ "ስብሰባ" የሚለውን ቃል ስታነብ በድርጊትህ ጊዜ ስልጠናህን አስገባ. ተለዋዋጭ ሀሳቦች ባይሆኑም ብዙውን ጊዜ ቃላቶቹ በዚህ መንገድ ይጠቀማሉ. ለእርስዎ ያለው ትኩረት ስልጠና ላይ ነው. እርስዎ አንድ አካል ነዎት, እና የችርቻሪ ግቦችዎን ለማሟላት ቡድን ያስፈልግዎታል. በሽያጭ ወይም የደንበኛ ልምምድ ወይም በችርቻሮ መደወል የሚፈልጉት ማንኛውም ርዕሰ ጉዳይ ለእርስዎ ወይም ለድርጅቱ የሰራተኛ ሰራተኛ ነው. ንግድዎን የሚያሳድጉ ወይም ንግድዎን የሚያሳድጉ ባህሪ ነው.

ሰራተኞችን በማሠልጠን ጊዜ ከግምት ውስጥ የሚገቡ 10 ዋና ርዕሶች እዚህ አሉ. የእርስዎ የሱቅ ገንዘብን ወይም የሱቅ ገንዘብዎን ለማዳን በሚያስችሏቸው ሐሳቦች ላይ ያተኩራሉ. ከእያንዳንዱ ርዕስ ጋር የተያያዙ ዝርዝር አንቀጾች አሉዎት ለማዘጋጀት እንዲረዳዎት. የስልጠና ክፍለ ጊዜዎን አስቀድመው ያዘጋጁ. አትከልከው. በባህሪ ለውጥ ላይ ካልሆነ በስተቀር ስልጠና በማቅረብ ላይ ምንም ዋጋ የለውም. (አዎ, ሁለት ጊዜ እንዲህ አለ.) እና አንዴ ጊዜ ስልጠና ሲኖርዎት ይከታተሉ እና በሽያጭ ወለሉ ላይ እየሰሩ መሆኑን ለማረጋገጥ ያረጋግጡ. የሚጠብቁትን ነገር ይመርምሩ.

01 - ተመላሽ ገንዘቦች እና ተመላሾች

ሰራተኞቹ የተጭበረበሩ ተመላሽ ገንዘቦችን ማግኘት ይችላሉ? ተመልሶ ወደ ሽያጩ እንዴት እንደሚመለሱ ያውቃሉ? በዚህ አካባቢ ስልጠና በመውሰድ ብዙ ገንዘብ ጠፍቷል.

02 - ቴክኖሎጂ እድገትን ያበላሸዋል

እውነት ነው. ቴክኖሎጂ በርካታ አስደሳች አጋጣሚዎችን ያመጣልን ቢሆንም, ብዙ ትኩረቶችንም ያመጣል. በሱቅዎ ውስጥ ፖሊሲ አለዎት? ወይም ሰራተኞቹን «መልካም ነገር ለማድረግ»? የእርስዎ ሠራተኞች በቡድን ተሞክሮ ላይ እንጂ በሞባይል መሳሪያዎቻቸው ላይ አለመሆኑን ያረጋግጡ.

03 - የሽያጭ ሽያጭ ሽያጭ

የእርስዎ ሰዎች የሚያስፈልጓት በጣም ጠቃሚው ችሎታ የሚሸጥ ነው. ሁሉም ሽያጭ አገልግሎቱ እና አገልግሎቱ እየሸጠ ነው. ይህ ጽሑፍ በርካታ የመሰብሰቢያ ርዕሶችን እሰጣችኋለሁ. እንዲያውም, ሁሉንም የመሰብሰቢያ አጀንዳዎች ቢያንስ 50% የሚሆነውን መሸጥ እና መሸጥ ክህሎቶች ናቸው. ንግድዎ የሚያድግ ቁልፍ ነው.

04 - መሠረታዊ ደህንነት

በችርቻሮ ውስጥ ለአደጋ መንስኤ መከላከል መሰረታዊ ደህንነትን በመረዳት በኩል ይጀምራል. ለቀጣዩ የሰራተኛ ስብሰባ ትልቅ ርዕሰ ጉዳይ ነው! ብዙ ነገሮች የተለመዱ ቢመስሉም, የሰራተኞችን ደህንነት በአጋጣሚ አትተዉ.

05 - መሸጥ

የሱቅ ስብሰባ የችርቻሮቹን የዝቅተኛ ስርዓት ፖሊሲዎች እና ሂደቶችን ለመዘገብ እና እያንዳንዱ ሠራተኛ የሱፐርፕሪንግትን ለመከላከል የሚያደርገውን ዘዴ ለመገምገም በጣም ጥሩ ጊዜ ነው.

06 - በሻንጣ ውስጥ መሸጥ

ከሽያጭዎ ጋር የደንበኞችን ስምምነት መቀበል እነሱ እንዲገዙ ሲጠይቁ በጣም አስፈላጊ ነው. በሠራተኞች ስብሰባ ውስጥ ለመማር እና ለመለማመድ ቀላል የሆነ እጅግ በጣም ጥሩ የሽያጭ ዘዴ ይኸውና.

07 - 5 ለችርቻሪዎች የማህበረሰብ ተሳትፎ ምክሮች

ሰዎችዎን በአካባቢያዊ ህብረተሰብ እንዲሳተፉ ማድረግ ከዝቅተኛ ዋጋ በላይ ለሆኑ የምርት እውቅና እና ታማኝነት የሚገነባበት ጥሩ መንገድ ነው. የእርስዎ ሰራተኞች ምን ሊያደርጉ ይችላሉ እና በዚህ ሃሳብ ውስጥ እንዴት ሊያሳትሯቸው ይችላሉ.

08 - 5 በጣም ግዙፍ የሽያጭ ክስተት ምልክቶች

በሱቅዎ ውስጥ የሽያጭ ክስተት ያካሂዱ እና ጥሩ አይደልም? ከዚህ በፊት በተሳካ ሁኔታ በተሳካ ሁኔታ ሲያጋጥመኝ ይበልጥ ተስፋ አስቆራጭ አይደለም? በሱቅዎ ውስጥ ጥሩ የሽያጭ ክስተት ለማካሄድ አንዳንድ ቁልፍ ክፍሎች አሉ. እንዲያውም, በችርቻሮዎች ውስጥ የሚሰራውን ምርምር ሲያካሂዱ, ከታላላቅ የዝውውር ክስተት አምስት ምልክቶች (እዚህ አይደለም).

09 - የደንበኞች ተሞክሮ

ደንበኞች ከእንግዲህ አገልግሎት አይሰጡም - በሱቆችዎ ውስጥ አንድ ልምድ ይፈልጋሉ. ይህ የገበያ ባህሪ ለውጥ በሠራተኛዎቻቸው ከኦንላይን ቸርቻሪዎች ጋር ባለው ትግል ውስጥ ለመሳተፍ ትፈልጉ እንደሆነ ለመረዳት ይረዳሉ.

10 - ችግሩ ችግሩ አይደለም

ለደንበኛው አንድ ችግር ሲፈጠር ችግሩን በሚፈታበት ጊዜ (ብዙውን ጊዜ በጣም ዝቅተኛ ከሚሆኑት) እና ከሚገባው በላይ ልዩነት ሊፈጥር ይችላል. እና ደንበኛዎች የሚጠበቁበት ጊዜ ካለፈ, ለሌሎች ይናገራሉ. እና ለሌሎች ሲናገሩ, የማስተዋወቂያ ወጪዎቻችን ይወርራሉ - አሸናፊ አሸናፊ ነን.

11 - ትግል

ይህ የመጨረሻ ሀሳብ ለሚቀጥለው ስብሰባዎ ርእስ ባይሆንም, በሱቅዎ ውስጥ ለሚካሄዱት ለእያንዳንዱ ስብሰባ ወይም የስልጠና ክፍለ ጊዜዎ መሠረት ነው. በእርስዎ መደብሮች ውስጥ ሚና-ጨዋታን የማይጠቀሙ ከሆነ, በጠረጴዛ ላይ ገንዘብ እየተውዎት ነው - ያን ያህል ውስብስብ ነው.

ውጤታማ የችርቻሮ ሽያጭ ስልጠና

ከማንኛውም የችርቻሮ ውድድር ክፍለ ጊዜ ዋንኛ ችግሮች አንዱ በፍጥነት ስብሰባ ሊሆን ይችላል. ስብሰባዎች ባህሪን አይቀይሩም. ስለዚህ ስብሰባ ከማድረግ ይልቅ የስልጠና ክፍለ ጊዜ ያከናውኑ.