ለትርፍ ያልተቋቋመ ባለድርሻ አካላት ምንድን ነው?

የባለድርሻ አያያዝ ግንኙነት በጣም አስፈላጊ ነው

"ባለድርሻ" ማለት ለትርፍ ያልተቋቋመ አገልግሎት ማለት ምን ማለት ነው?

በጣም ብዙ. "ባለ ድርሻ አካል" የሚለው ቃል ለትርፍ ያልተቋቋመዎትን ፍላጎት ያለው ሰው, ግለሰብ ወይም ቡድን ያመለክታል.

ይህ በቀጥታ ተሳታፊ የሆኑ ሰዎች እንደ ቦርድ አባላትን, ያገለገሉ ሰዎችን, ለጋሽዎች ወይም ለርዳታ የሚሰጡህን መሠረቶች ማለት ሊሆን ይችላል.

ብዙ ሌሎች ግለሰቦች ወይም ቡድኖች, ምንም እንኳን ይበልጥ በተዘዋዋሪ የሚሳተፉ ከሆነ, በተለይም የበለጠ አቅርቦቶች, እንደ አቅርቦቶች ወይም አገልግሎቶች ከገዙባቸው ሻጮች ጋር, ምንም እንኳን ባለድርሻ አካላት ሊሆኑ ይችላሉ.

ባለድርሻ አካላት በአንዱ ክስተቶችዎ ላይ ድጋፍ የሚያደርግ ኩባንያ ሊሆን ይችላል.

ድርጅትዎ ምን እንደሚያደርግ ወይም ያለምንም ትርፍዎ ምን እንደሚሠራ ለመወሰን እነዚህን ግለሰቦች እና ቡድኖች ሊነኩ ይችላሉ.

መደበኛ ለትርፍ ያልቆሙ ባለድርሻዎች

ሠራተኞች

አባላቱ (አንዳንድ ለትርፍ ያልቆሙ ሰዎች የሚከፍሉት ወይም የክብር አባል የሆኑ)

ከቦርድ አባላትና ከበጎ አድራጎት ድርጅቶች ለድርጅቶችና ድርጅቶች እየሰሩ ለመርዳት ይረዳሉ.

የአገልግሎቶችዎ ወይም "ደንበኞች" ተጠቃሚዎ - ተጠቃሚዎች እርስዎ የሚያገለግሉት ቤት አልባ ሰዎች ወይም ደንበኞች, ለምሳሌ በ YMCA የተመዝጋቢ አገልግሎት ሰጪዎች ናቸው. ልክ እንደ የንግድ ንግዶች ሁሉ ጥሩ ጥሩ የደንበኞች አገልግሎት እንደ ለትርፍ ያልተቋቋመ የግድ መኖር አለበት.

ለጋሾች , እንደ የገንዘብ ተቋማት, የገንዘብ ድጋፍ የሚሰጡ የፌደራል ወይም የፌደራል ኤጀንሲዎችን ይስጡ. እያንዳንዱ የበጎ አድራጎት ድርጅት ከብዙ ምንጮች የምርት ቅርጫት ሊኖረው ይገባል. እያንዳንዱ ምንጮችን መከታተልና መገናኘት ያለባቸው ተዋንያኖችን ያመጣል.

የእርስዎ አካባቢያዊ ማህበረሰብ .

እያንዳንዱ ለትርፍ ያልተቋቋመ ድርጅት የአንድ ትልቅ ማህበረሰብ አካል ነው. ስለዚህ, ለትርፍ ያልተቋቋሙ ድርጅቶች በማህበረሰብ እንቅስቃሴዎች ውስጥ ማክበር እና መሳተፍ እና የማህበረሰብ መሪዎችን, ተቋማትን, እና የመንግስት ወኪሎችን ማልማት አለባቸው.

ሌሎች ለትርፍ ያልተቋቋሙ . በአብዛኞቹ የበጎ አድራጎት ድርጅቶች ውስጥ የሚገኙበት ጊዜ የራሳቸውን ተልዕኮ ማከናወን ወይም ገንዘብ ማሰባሰብ እንደማይችሉ ይሰማቸዋል.

ከእነሱ ጋር ከመወዳደር ይልቅ ከሌሎች የበጎ አድራጎት ድርጅቶች ጋር ተባባሪነት ያስቡ.

ስለ ባለድርሻ አካላት የቴክኒካዊ እና ህጋዊነት ማግኘት

ብዙ አይነት IRS-የተረጋገጡ ትርፍ ድርጅቶች አሉ , ሁሉም የተለያዩ ህጋዊ ሃላፊነቶች እና የኮርፖሬሽኑ መዋቅሮች. የበጎ አድራጎት ድርጅቶች ወይም 501c3 በጎ አድራጊዎች ብዙውን ጊዜ "ለትርፍ ላልተሰጡ ድርጅቶች" ስንመለከት የምናስባቸው ናቸው. እነዚህ የበጎ አድራጎት አገልግሎቶችን, የበጎ ፈቃደኞች, እና የበጎ አድራጎት አገልግሎት የሚሰጡ ድርጅቶች ናቸው.

ለትርፍ ያልተቋቋሙ ባለድርሻ አካላት በሦስት ሕጋዊ ምድቦች ውስጥ በሕገ መንግስታዊ, በኮንትራት እና በሦስተኛ ወገን የተያዙ ናቸው.

ለበጎ አድራጎት ተመጣጣኝ ያልሆኑ ድርጅቶች ሕገ-መንግሥታዊ ባለድርሻ አካላት የአባልነትዎ አባል ከሆኑ ወይም የባለ-አደራ ቦርድ አባላት ከሆኑ. ለትርፍ ያልተቋቋሙ ማህበራት , የቦርድ አባላት የአስተዳደር ኮሚቴ ተብሎ ሊጠራ ይችላል.

በሁለቱም ጉዳዮች ላይ ሕገ-መንግስታዊ ባለድርሻዎች ድርጅቱን የማስተዳደር ሃላፊነት አለባቸው. ለትርፍ ያልተቋቋመ ድርጅት, እነዚያ ቦርድ ኃላፊነቶች በሚገባ ተተርጉመዋል . በመሠረቱ, የበጎ አድራጎት ድርጅቱ ኃላፊነት ባለው መልኩ ካላደረሱ የቦርድ አባላት ችግር ውስጥ ሊገቡ ይችላሉ.

ለቦርድ አባል ትልቁ ግዜ ጎልማሳ የፍላጎት ግጭት ነው . እንደነዚህ ያሉ እምቅ ግጭቶች በጣም የተጋለጡ እና በትጋት መወገድ አለባቸው. የቦርድ አባላት ስለ በጎ አድራጎት የግል ፍላጎቶቻቸው, ከቤተሰቦቻቸው ጋር ግንኙነት ወይም ከልብ ወይም ከሌሎች ሰዎች ወይም ድርጅቶች ጋር ያላቸውን ውሳኔ መወሰን የለባቸውም.

ፍላጎት ያላቸውን ግጭቶች ለማስወገድ ብዙ መንገዶች አሉ ነገር ግን የቦርድ አባላትን ሲቀሩ ስለ ምን ግጭቶች ትምህርት ግን የመጀመሪያው የመከላከያ መስመር ነው. የቦርድ አባላት ሊፈጠሩ የሚችሉትን ግጭቶች መለየት እና ማወጅ እና የግጭት ጫና ሊፈጠሩ በሚችሉ ጉዳዮች ድምጽ ከመስጠት ይቆጠባሉ.

ለበጎ አድራጎት ስራ የሚውሉ ተጓዳኝ ባለድርሻ አካላት የሚከፈላቸው ሰራተኞች, እንደ መዋቅሩ, ወይም ከድጋፍ አድራጊው ጋር መደበኛ ግንኙነት ያለው ግለሰብ የሆነ ማንኛውም ንግድ, ቡድን ወይም ግለሰብ ናቸው.

የበጎ አድራጎት ድርጅት የሶስተኛ ወገን ባለድርሻዎች የበጎ አድራጎት ድርጅቶች በሚያደርጉት ተፅዕኖ የሚነሱ ሁሉንም ሰዎች እና ቡድኖች ያጠቃልላል. ይህም ንግዶችን, የአካባቢውን አስተዳደር እና በማህበረሰቡ ውስጥ የሚኖሩ ዜጎችን ይጨምራል.

የባለድርሻ አካላት እና ደንበኞች

ምንም እንኳን የበጎ አድራጎት ድርጅቶች በርካታ ባለድርሻዎች <ደንበኞች> ን በሚመስሉበት መልኩ ቢመስሉም አንድ ግልጽ የሆነ ልዩነት አለ.

የበጎ አድራጎት ድርጅቶች በድርጅታቸው ውስጥ ባለ ድርሻቸው ባለድርሻዎች በማግኘት ላይ የተመካ ነው. ደንበኞች ስንሆን ምርትን እንገዛለን ወይም አገልግሎት እንጠቀማለን, ነገር ግን እኛ በምንጠቀምባቸው የንግድ ሥራዎች ላይ በከፍተኛ ደረጃ አያተኩርም.

በተቃራኒው የበጎ አድራጎት ድርጅቶች ለጋሽ አካላት ደስተኛ እንዲሆኑ እና ለዝግጅቶች የበኩላቸውን ተሞክሮ እንዲፈጥሩ ለማድረግ የበጎ አድራጎት ባለድርሻ አካላትን በፕሮጀክቱ ውስጥ እንዲሳተፉና እንዲሳተፉ ለማድረግ ሰፋፊ ፕሮግራሞችን ያዘጋጃሉ. ይህንን መጋቢነት ወይም የግንኙነት አስተዳደር ብለን እንጠራዋለን.

የበጎ አድራጎት አገልግሎት ደንበኞች በንግድ እና ደንበኞች መካከል ካለው ግንኙነት የበለጠ ጥብቅ እና ጥልቀት ያለው ሆነው ተገኝተዋል.

የበጎ አድራጎት ድርጅቶች ብዙውን ጊዜ እነርሱ ለሚጠብቋቸው ህዝቦች ወይም እንስሳት አገልግሎት ከተሰጡ በኋላ ሥራቸው ያበቃል ብለው ያስባሉ. ሆኖም ዘላቂ ዘላቂ ዘላቂ ድርጅት ለመመስረት; ባለድርሻ አካላትን ማልማትና መንከባከብ እንደ ዋነኛ ተግባራቸው ለችግራቸው ትልቅ ቦታ እንደሚሰጠው በፍጥነት ይገነዘባሉ.