ዋስትና የተሰጣቸው ክፍያዎች ከመፈተሽ በፊት የ LLC's (« አባላት » የተባሉትን) ባለቤቶችን እና በሽርክና ውስጥ ያሉ አጋሮችን ማየት አለብን. አይኤስኤስ እንደ ግብር አይነቶች አይቀበልም.
ስለዚህ, የ LLC ን ከበርካታ አባላት ለግብር አላማዎች በግብአዊነት (ኢአርዲ) ውስጥ እንደ ካምፓኒዎች (እንደ ኮርፖሬሽኖች ወይም ኤስ. ኮርፖሬሽኖች) ታክሶችን ካልመረጡ በስተቀር በአርሶ አደሩ (IRS) ግምት ውስጥ ያካትታል.
የ LLC (ኩባንያ) እና ተባባሪዎች (ኩባንያዎች) ከንግድ ገቢው ይከፈላቸዋል, ነገር ግን የቢዝነስ ገቢ በጣም ዝቅተኛ በሆነ ጊዜ ላይ ወይም ውድቀት ሲኖርባቸው መሰረታዊ ገቢዎችን ሊሰጡ ይችላሉ. ይህንን መሠረት በመያዣነት በባለቤቶች መካከል በሚደረግ ስምምነት ( የሽርክና ስምምነቱን ወይም የቢኤስኤል ኦፕሬቲንግ ኦፊሴል ስምምነት) እንደ ዋስትና ሊሆኑ ይችላሉ.
አጋሮች እና የዩ.ኤስ. አባላት እንዴት ይከፈላሉ
የሽርክና እና የዩ.ኤስ. አባላት ከአጋሮች ጋር በበርካታ መንገዶች ሊከፈሉ ይችላሉ. ሁለት የተለመዱ የክፍያ ዓይነቶች የተከፋፈለ ድርሻ እና የተረጋገጠ ክፍያዎች ናቸው:
በአከፋፋይ ማከፋፈያ - በባለቤቶቹ መካከል በተደረገ ስምምነት መሰረት የንግድ ድርጅቱ ገቢ ድርሻ ማግኘት ይችላሉ. ለምሳሌ, ቶም እና ቴሬሳ እያንዳንዱ የ LLC ውስጥ 50 በመቶ ካላቸው, እያንዳንዱ 50 ፐርሰንት ትርፍ ይከፈላቸዋል.
ለአንድ አመት ትርፍ (የተጣራ ገቢ) 80,000 ዶላር ከሆነ እያንዳንዱ ባለቤት 40,000 ዶላር ሊከፈል ይችላል.
በድርጅቱ የተጣራ የገቢ መጠን ላይ ሽርክና ወይም ኤም ኤልኤል በራሱ ግብር መክፈል ስለማይችል ባለቤቶቹ ያንን ቀረጥ መክፈል አለባቸው. ለባለቤቶቹ ምንም እውነተኛ ገንዘብ ባይተላለፍም ታክሶች በንግድ ሥራ ላይ የተጣራ ገቢ መከፈል አለባቸው.
የተረጋገጡ ክፍያዎች: የንግድ ስራው ምንም ያህል የሽያጭ መጠን ቢኖረውም አነስተኛውን ክፍያ ለእያንዳንዱ ባለቤት ሊሰጠው ይችላል. ከላይ በተጠቀሰው ጉዳይ ላይ, እያንዳንዱ ባለቤት $ 25,0000 ዶላር ዋስትና ሊሰጠው ይችላል.
ዋስትና ያላቸው ክፍያዎች እንዴት ይታከላሉ
በድርጅታዊ ገቢ ላይ የሽያጭ ተባባሪ ወይም ኤልኤልቢ አይከፍልም. ይልቁንስ, እነዚህ ንግዶች ወደ ተጓዦች የሚያስተላልፉ መሆኑን የሚያመለክቱ ናቸው. አይኤስአርሲያ የተረጋገጠ ክፍያዎች እንደ የተለመተ ገቢ ለባለቤቶች የተረጋገጠ ነው. ይህ የተከፈለ ክፍያ ለንግድ ሥራ የተቀናጀ ወጪ ተደርጎ ይወሰዳል. የባለቤቱ የተጣራ የገቢ መጠን ከተረጋገጠው መጠን ይበልጣል, ለዚያ ዓመት ዋስትና የተሰጠበት ገንዘብ የለም.
የተረጋገጠ ደመወዝ ይከፈላል?
ከደሞዝ ቀረጥ አንጻር የተረጋገጡ ክፍያዎች ደሞዝ አይደሉም. ነገር ግን ከኩባንያው ግብር መክፈያ ወጭዎች አንጻር ሲታይ, LLC ዋስትናዎች ክፍያዎች ልክ እንደ ደመወዝ ይከፈላሉ.
የባልደረባዎች እና የዩ.ኤስ. አባላት በአስተያየታቸው ላይ እንደ ደመወዝ ይከፈላቸዋል. አንድ አጋር ወይም የ LLC አባል ሰራተኛ እንደ ደመወዝ ሊከፈለው ይችላል, ነገር ግን ይህ ክፍያ በባለቤትነት ባለቤቶች በኩል በባለቤትነት በባለቤትነት የሚከፈልበት ምንም ክፍያ የለውም. የኤልኤልኤል ባለቤት እንደ ሰራተኛ ደመወዝ ከተከፈለ, IRS ከፌተኛው ሠራተኛ የፌደራል ገቢ ግብር እና የ FICA ክፍያዎች (ማህበራዊ ዋስትና እና ሜዲኬር) እንዲይዙ ይደረጋል.
የአጋር ወይም የዩአይኤም አባል የተረጋገጠ ክፍያ ከተቀበለ, IRS ተቀናሽ ክፍያው ከተረጋገጠው ክፍያ ይወሰዳል. ነገር ግን ኩባንያው እነዚህን ክፍያዎች እንደ ግብር ተቀናሽ ግብር ሊከፈልበት ይችላል, ልክ የሰራተኛ ደመወዝ እና ደመወዝ እንደሚከፈልበት.
የተረጋገጡ ክፍያዎች: ምሳሌ
አሌክስ የ ኤልኤልሲ አባል ነው. የኤልኤስ አሠራር ስምምነት በየዓመቱ የኤልሲ ትርፍ 40 በመቶ ድርሻ እንዳለው እና ቢያንስ ቢያንስ 25,000 ዶላር የሚከፈልበት የክፍያ መጠን እንዳለው ያመለክታል.
በዚህ አመት የኤልሲኤ የተጣራ ገቢ $ 50,000 ስለሆነ የአሌክስ ድርሻ $ 20,000 (40,000 የአሜሪካ ዶላር ከ $ 50,000) ነው. የተረጋገጠው ቢያንስ 25000 ዶላር በመሆኑ $ 5,000 ተቀናቃኙ ዝቅተኛ እንደሆነ እና ሌላ $ 20,000 ደግሞ የእሱ ተከፋይ ድርሻ ነው. ያስታውሱ, አሌክስ ሙሉውን ወይም የሆነን ገንዘብ ሳይቀበለው ቢቀር እንኳ ትርፍውን ከፍሎ መክፈል አለበት.
የዩኤስኤንሲ እንደ ዋስትና የተያዘ ለ 5,000 የአሜሪካ ዶላር ግብር መክፈል ሊያደርግ ይችላል.
የሽርክናው የገቢው ገቢ 70 ዶላር ከሆነ የአሌክስ ድርሻ 28,000 ዶላር ይሆናል እናም ዋስትና አይኖርም. ለዚያ ዓመት የተረጋገጠ አነስተኛ የለም, ስለዚህ ሽርክናው ለዚህ ክፍያ የግብር ቅነሳ ሊያደርግ አይችልም.
ዋስትና ያላቸው ክፍያዎች እንዴት በታክስ ተመላሾች ላይ እንደተካተቱ
ሽርክና ወይም በዩ.ኤስ. በአመት አመት ዋስትና የተረጋገጠ ከሆነ, እነዚህ ክፍያዎች በስራ 10 ላይ በባለመብት ታክስ ሪተርን ( ቅፅ 1065) ላይ እንደ የንግድ ስራ ወጪዎች ላይ ተካተዋል.
የባልደረባ ወይም የቢዝነስ አባል ለክፍያ ዋስትና መጠን እና ለዓመቱ በተሰጠው የማከፋፈያ ድርሻ ላይ መረጃ የያዘ መርሃ ግብር K-1 ይሰጠዋል. ከ ሰንጠረዥ K-1 የተሰጠው መረጃ በጊዜ ሠንጠረዥ ላይ በባለቤቱ የገቢ ታክስ ሪተርን ላይ የተጨመረ ሲሆን የግብርን ግብር ለመወሰን ከሌላው ሰው ገቢ ጋር የተጨመረ ነው.
የኃላፊነት ማስተማመኛ : ይህ ውይይት እንዴት የዋስትና ክፍያዎች እንዴት እንደሚሰሩ አጠቃላይ, ቀለል ያለ ምሳሌ ነው. ታክስ ወይም ህጋዊ ምክር ለመስጠት የታሰበ አይደለም. ርዕሱ የተወሳሰበ ነው, እና እያንዳንዱ ንግድ የተለየ ነው. ስለ ዋስትና የተደረጉ ክፍያዎች በ IRS Publication 541-ሽርክናዎች ላይ ተጨማሪ ያንብቡ እና ግብርና የህግ ባለሙያዎን ያነጋግሩ. ስምምነቶችን ከመፍጠሩዎ ወይም የንግድ ባለቤቶችን ከመክፈልዎ በፊት ያማክሩ.